Về nguyên tắc xây dựng định mức lao động, Nghị định nêu rõ: Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức xây dựng định mức lao động làm cơ sở để trả lương cho người lao động hưởng lương theo sản phẩm, đảm bảo các nguyên tắc:
1. Định mức lao động được thực hiện cho từng bước công việc, từng công đoạn và toàn bộ quá trình sản xuất sản phẩm, dịch vụ trên cơ sở tổ chức lao động khoa học, tổ chức sản xuất hợp lý.
2. Mức lao động được xây dựng trên cơ sở cấp bậc của công việc hoặc chức danh, phù hợp với cấp bậc, trình độ đào tạo của người lao động, quy trình công nghệ, tiêu chuẩn kỹ thuật của máy móc thiết bị và bảo đảm các tiêu chuẩn lao động.
3. Mức lao động phải là mức trung bình tiên tiến, bảo đảm số đông người lao động thực hiện được mà không phải kéo dài thời gian làm việc tiêu chuẩn của Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức theo quy định của pháp luật.
4. Mức lao động mới phải được áp dụng thử trước khi ban hành chính thức. Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức phải thông báo cho người lao động biết ít nhất 15 ngày trước khi áp dụng thử. Thời gian áp dụng thử tùy theo tính chất công việc, nhưng tối đa không quá 3 tháng và phải đánh giá việc thực hiện mức.
Trường hợp trong thời gian làm việc tiêu chuẩn, mức thực tế thực hiện tính theo sản lượng thấp hơn 5% hoặc cao hơn 10% so với mức được giao, hoặc mức thực tế thực hiện tính theo thời gian cao hơn 5% hoặc thấp hơn 10% so với mức được giao thì Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức phải điều chỉnh lại mức lao động.
5. Mức lao động phải được định kỳ rà soát, đánh giá để sửa đổi, bổ sung, điều chỉnh cho phù hợp. Khi xây dựng hoặc sửa đổi, bổ sung, điều chỉnh mức lao động, Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể người lao động tại Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức và công bố công khai tại nơi làm việc của người lao động trước khi thực hiện, đồng thời gửi cơ quan quản lý MM88b nạp rút nhanh về lao động cấp huyện nơi đặt cơ sở sản xuất của Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức.
Miễn thủ tục gửi thang, bảng lương đối với DN dưới 10 lao động
Nghị định cũng bổ sung quy định về trách nhiệm tổ chức thực hiện việc xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động trong trường hợp Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức sử dụng dưới 10 lao động.
Nghị định nêu rõ: Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức tổ chức xây dựng hoặc rà soát sửa đổi bổ sung thang lương, bảng lương, định mức lao động và gửi cơ quan quản lý MM88b nạp rút nhanh về lao động cấp huyện nơi đặt cơ sở sản xuất, kinh doanh của Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức để theo dõi, kiểm tra theo quy định tại Nghị định này.
Đối với Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức sử dụng dưới 10 lao động được miễn thủ tục gửi thang lương, bảng lương, định mức lao động cho cơ quan quản lý MM88b nạp rút nhanh về lao động cấp huyện nơi đặt cơ sở sản xuất, kinh doanh của Link Vào Trang Chủ MM88.COM Chính Thức.
Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 1/11/2018.
